中国社会科学报华盛顿9月27日电（记者王悠然） 国际劳工组织总干事对金砖国家促进增长和体面工作的强烈政治意愿表示赞许。

　　9月27—28日，2016年度第二次金砖国家劳动和就业部长会议在印度新德里举行，论坛发表了《制定积极响应的、包容性的、合作的解决方案》（Building Responsive, Inclusive and Collective Solutions，以下简称《方案》）。国际劳工组织总干事盖伊·赖德（Guy Ryder）肯定了金砖国家在创造就业、劳动力市场正式化、拓宽社会保障等方面做出的承诺，“这三方面是各国从当前经济增速放缓中恢复、促进包容性增长和发展、实现联合国《2030年可持续发展议程》的关键支柱”。

　　《方案》表示，为推动强劲的、可持续的、包容性的增长，劳动力、就业和社会问题的解决极为重要，亟须得到重视。赖德十分支持这一观点并表示，共同解决方案在当下经济增长减速的背景下格外具有价值。金砖国家劳动力数量占全球总数的45%，这些国家共同解决方案或将对世界经济整体产生有利影响。他谈到，金砖国家在创造就业、减少贫困方面成功施行了一系列创新性政策，尤其是就业保障计划、社会保障拓展计划、减少非正式就业并创造向正式就业转变的可持续路径等良好举措。

　　赖德关注了《方案》中关于技术和结构变革的部分。他赞赏金砖国家建立劳动力研究卓越网络和培训机构的决定，并呼吁国际劳工组织对此提供支持。赖德提醒各国关注国际劳工组织发起的“工作的未来百年倡议”，该倡议旨在发动国际劳工组织成员、学术界以及所有相关主体，为技术、气候、生产、就业等多领域变化做好准备，有效应对新挑战，“我希望金砖国家能通过各自不同的情况和经验，为该倡议的实施作出重大贡献”。

　　国际劳工组织副总干事吉尔伯特·洪博（Gilbert Houngbo）表示，在困难的经济环境下保持政策创新势头，对金砖国家而言是一项挑战。他赞扬了社会合作伙伴的参与和贡献，“鼓励社会对话和三方架构是政策进程成功的关键因素，这能带来更好的、更强有力的、更具包容性的成果。”